Alt for mange ledere og teams oplever møder, der stjæler fokus og fremdrift.
Du kender det også.
Mødet der mangler retning, hvor få opbruger taletiden og ender uden konkrete resultater.
I praksis betyder det:
unødvendige møder
dårligt samarbejde
lav beslutningskraft
spildt arbejdstid.
Men dårlige møder er heldigvis ikke en naturlov.
De 7 møderegler skaber gode mødevaner.
Med få, enkle principper kan man skabe en mødekultur med gode vaner, hvor alle møder giver værdi.
Hvor alle møder er målrettede, alle samarbejder og tiden bruges klogt.
Et målrettet forløb gør det muligt at:
Reducere mødetiden markant
Øge engagementet og den mentale energi
Skabe fælles ansvar og ejerskab for bedre møder
Fastholde gode mødevaner over tid
Når en ekstern mødekonsulent leder processen, får I både struktur, momentum og nye perspektiver, som internt kan være svære at skabe selv.
Vælg det forløb, der passer jer
Der findes tre forløbspakker – alt efter jeres ambitionsniveau, budget og antal deltagere:
Simpel: Et intensivt kickstartforløb
Basic: Et solidt udviklingsforløb med opfølgning
Premium: Et længerevarende forløb med implementering, træning og effektmåling
Tag kontakt og få et uforpligtende møde om, hvordan I hurtigst og bedst muligt kan skabe en effektiv mødekultur, der frigør tid og energi – hver eneste uge.